客座作者 最后更新时间：2023 年 8 月 9 日 | 营销理念 主页—博客—如何要求加薪（并实际得到加薪！ 你得到的报酬是你应得的还是你想要的？许多员工（事实上是 46% ）感觉自己的工资过低。
此外，PayScale 2023 年性别薪酬差距报告得出的结论是，男性和女性的薪酬仍然存在差异。他们的数据进一步显示，有色人种女性、从事较高工作级别的女性以及。
某些职业和行业的女性的性别薪酬差距更大
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